Pengaruh pengembangan karir dan etos kerja terhadap kinerja karyawan PT Kereta Api Indonesia (KAI) Persero DAOP 7 Madiun

Nabut, Elya Theroci (2024) Pengaruh pengembangan karir dan etos kerja terhadap kinerja karyawan PT Kereta Api Indonesia (KAI) Persero DAOP 7 Madiun. Undergraduate thesis, Widya Mandala Surabaya Catholic University.

[thumbnail of ABSTRAK] Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (524kB)
[thumbnail of BAB 1] Text (BAB 1)
BAB 1.pdf

Download (117kB)
[thumbnail of BAB 2] Text (BAB 2)
BAB 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (156kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB 3] Text (BAB 3)
BAB 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (211kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB 4] Text (BAB 4)
BAB 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (386kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB 5] Text (BAB 5)
BAB 5.pdf

Download (131kB)
[thumbnail of LAMPIRAN] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (859kB) | Request a copy

Abstract

Kinerja karyawan tercapai apabila karyawan dapat berperan aktif untuk mencapai tujuan perusahaan dengan memiliki kemampuan melaksanakan tugas yang menjadi tanggung jawabnya. Tercapainya kinerja karyawan dapat dipengaruhi oleh adanya pengembangan karir pada perusahaan serta etos kerja yang dimiliki oleh setiap karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji signifikansi pengaruh pengembangan karir dan etos kerja terhadap kinerja karyawan PT Kereta Api Indonesia (KAI) Persero DAOP 7 Madiun. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Responden penelitian adalah 95 karyawan tetap PT KAI Persero DAOP 7 Madiun. Teknik pengumpulan data menggunakan kuisioner dan pengukurannya menggunakan skala likert. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis (uji t) dengan menggunakan program SPSS for windows versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengembangan karir dan etos kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Department: S1 - Manajemen
Contributors:
Contribution
Contributors
NIDN / NIDK
Email
Thesis advisor
Farida, F. Anif
NIDN0717067203
anif.farida@ukwms.ac.id
Uncontrolled Keywords: Pengembangan karir, etos kerja, kinerja karyawan
Subjects: Widya Mandala Catholic University on Madiun Campus > Faculty of Business
Widya Mandala Catholic University on Madiun Campus > Faculty of Business > Management Undergraduate Study Program
Divisions: Faculty of Business > PSDKU - Management Undergraduate Study Program
Depositing User: Users 14238 not found.
Date Deposited: 30 Sep 2024 07:43
Last Modified: 30 Sep 2024 07:43
URI: https://repositori.ukwms.ac.id/id/eprint/40243

Actions (login required)

View Item View Item